Formacions a mida in company i outdoor training a equips i persones
MILLORAR EL BENESTAR DE LES PERSONES que conformen les organitzacions
Hi ha molts motius per a no estar bé en el treball, i en altres aspectes encara que es donin les circumstàncies idònies.
Vols fer (una mica) més agradable el dia a dia de les persones que tens al teu voltant?
El treball ens pot donar una oportunitat per a enfrontar-nos a desafiaments i augmentar les nostres habilitats i acompliment, la qual cosa pot fer que tinguem experiències molt satisfactòries, i ens faci sentir; com defineix la RAE la FELICITAT; en un estat de grata satisfacció espiritual i física.
Escola de Podologia
L'activitat ha estat, sens dubte, tot un èxit. Des del primer moment, en el qual Jose es va reunir amb nosaltres per a valorar les nostres necessitats i objectius de la sessió, el seu acompanyament ha estat acurat i molt professional. Ens va ajudar a decidir el tipus d'activitats a realitzar per a aconseguir els màxims resultats i va gestionar de forma molt encertada les convocatòries, professorat implicat, llistat de participants i lloc de realització. D'igual manera va demostrar una gran sensibilitat cap a les persones en situació especial que ens acompanyaven, dedicat en tot moment a la seva comoditat, així com en la realització d'accions específiques per a fer-los sentir imprescindibles. Hem rebut per part de tots els participants un feedback superpositiu, per la qual cosa ens plantegem repetir-lo en altres ocasions.
Arias Assesors
"Ha estat molt satisfactori, ja que s'han tocat molts temes interessants en la comunicació i relació entre gestoria i client. El més destacable ha estat veure el grau d'interès i l'atenció prestada pels treballadors i la interacció que es crea entre Jose Antonio i el personal, mostra que ha estat molt útil, a més d'amena, divertida i molt profitosa".
Diputació de Barcelona
Els participants diuen: "Molt pràctic i molt dinamitzat. Fa que la persona faci molta introspecció. M'ha agradat fer aquest exercici de com ens veuen els altres i fer autocrítica de com actuem en moltes ocasions. Ens ha fet reflexionar sobre la nostra manera de comunicar-nos per tal de millorar en la nostra feina i en la relació amb els nostres companys. El que més ens ha agradat ha estat la metodologia".
Indestan Normaseal S.L.U
"Després de quinze dies, es respira molt bon clima, hi ha més bon rotllo i més riures en l'oficina. Molta gent ha comentat que els agrada més una acció d'aquest tipus que un menjar d'empresa (tipus Nadal) així que, per a una primera experiència, supercontenta, ha superat les meves expectatives.".
Ajuntament de Terrassa
Els participants diuen: "La implicació del formador. La dinamització portada a terme pel professor; La dinamització del curs, moltes activitats en equip. Ofereix eines de gestió personal i professionals que segur ens ajuden a l'equip si aconseguim aplicar-les. El fet que el professor ens fes participar en diferents activitats. El dinamisme de la formació. El contingut i l'exposició."
Ajuntament de Viladecans
Els participants diuen: "La interacció i dinàmica establerta al curs. Metodologia formativa participativa i dinàmica. La dinàmica del curs ha sigut entenedora, àgil i divertida. No s'ha fet pesat i ens ha ajudat a entendre certs aspectes de la comunicació. La dinàmica del taller, amè i divertit. La matèria no era del tot desconeguda per mi i els formadors han estat els que més l'han fet interessant. Sessions molt amenes i motivadores. Les dinàmiques de joc".
